La vuitena edició de «Ponts a la feina» es durà a terme el 2021 amb gran varietat de cursos i possibilitat de fer pràctiques professionals en empreses

L’objectiu del projecte és l'orientació, la formació professionalitzadora i la inserció laboral del veïnat del barri Congost

26 de Gener 2021
+
El programa "Ponts a la feina" d'orientació i formació laboral arriba a la seva vuitena edició

El Servei Local d’Ocupació de l'Ajuntament de Granollers està desenvolupant la vuitena edició el projecte «Ponts a la feina», adreçat a totes les persones residents al barri Congost que es trobin en situació d’atur o busquin millorar la feina. És tracta d’un projecte d’inserció sociolaboral subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya, en el marc del Programa de suport als territoris amb majors necessitats de reequilibri territorial i social «Treball als barris».

L’oferta formativa d’aquesta nova edició de «Ponts a la feina» inclou cursos de capacitació digital d’informàtica nivell bàsic (60 hores) i nivell mitjà (60 hores). També es pot fer el curs per obtenir el carnet de conductor/a de camió (155 hores; carnet C + CAP Mercaderies + ADR); el curs d’operari/a de magatzem i logística (100 hores); el d’operari/a de neteja (75 hores) i el d’atenció al client i usuari/a (formació en línia de 60 hores). La major part dels cursos seran presencials, sempre que la situació sanitària ho permeti. S’ofereix als participants la possibilitat de fer pràctiques en empreses.

El període de preinscripció a la nova edició de «Ponts a la feina» ja és obert. Totes les persones interessades poden fer la preinscripció a través del formulari en línia que trobaran a la web de l’Ajuntament de Granollers granollers.cat/ocupacioempresa/pontsalafeina. Per a més informació, es pot trucar al Servei Local d’Ocupació de l’Ajuntament de Granollers (Masia de les Tres Torres) al número 93 861 13 90.

 

Anteriors edicions

El projecte «Ponts a la feina» porta fent-se des de 2014. Prop de 500 veïns i veïnes del barri Congost han pogut formar-se per millorar la seva situació laboral. Tot i l’aturada durant el confinament i el context de crisi generat per la pandèmia, en la passada edició de 2020, 43 persones van poder participar en els cursos professionalitzadors, 14 de les quals han trobat feina, assolint un nivell d’inserció laboral del 33 %.